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而且听他的名字，似乎是……
“中国人？”周晓把手伸过去跟对方握手的时候问道。
“四分之一血统而已。”李瑞说道。
“你爷爷？”周晓又问道。
“是的。”李瑞答到。
周晓点点头：“坐吧。”
听李瑞的爷爷是中国人，他心中对面前男人的印象马上就好了不少，这印象的改变，并不是因为其中国人身份，李瑞的爷爷是中国人，这表明其很早就已经到日本了，那个年代的中国人到了日本，能找个日本老婆绝对不是件容易的事儿，周晓的爷爷奶奶之所以能在一起，恐怕原因不仅仅是因为爱国，更多的是中国男人想找日本老婆几乎是不可能的事情。
而李瑞家能这么做，说明其爷爷至少在地位或者家庭方面相当不错，不是个富N代移民，也是个诗书传家的主儿。
“李先生有兴趣加入我们公司做什么职位？”周晓坐下说道。
“开始几个月我希望能观察一下公司，正式入职的话，我希望能做……常务！”
常务！周晓一愣，这小子来了就要做常务，口气可真不小啊。
日本的公司当中，公司内的职务排列通常是代表取缔役也就是董事长，下面是社长，然后是专务，然后常务，再然后是部长科长的样子，但大部份公司，比如AZX这种社员并不是很多的公司，职务上通常没有那么多，比如这李瑞要想做常务，其实公司连专务都没有，他做了常务的话，也就等于其职位上仅次于董事长兼社长的周晓跟现在在副社长职位上的井上大叔了。
“哦？”周晓笑了笑，伸手从桌上拿起了他的简历。
简历上的东西周晓看了也是一阵眼晕，这家伙看来的确是有骄傲的资本啊……
“日本大学最著名的‘早稻政经’（早稻田大学政治经济系）毕业，留学伦敦，回国之后先是任职于一家小公司，用了一年时间将其业务翻番，然后又在多家业内公司工作过，去年九月辞职……”
“李瑞先生为什么看上我们公司了呢？”周晓翻着资料随口问道。
“其实很简单，周晓先生有着巨大的潜力，而AZX则离死不远了，我想拯救一下世界。”李瑞看起来深得话不惊人语不休的奥义张嘴说道。
第286章 李瑞的改革
“离死不远？李瑞先生，如果你以为说大话就能为你得到工作，那你的想法恐怕跟现实有些偏差！”井上大叔在边上说道。
“我说的不是吗？其实你们自己也很清楚吧，否则，你们AZX建立两年多，为什么现在才疯狂的想要找职业经营者？”
“我们找经营者是因为我们想要得到更好的回报，AZX的运营状况一项良好，根本没有丝毫难以为继的迹象。”
“靠着一个人的天赋跟才华去贴补整个公司的运营，这也算是运营良好？你们到底有没有思考过，如果公司里没有周晓的话会怎么样？”
“有周晓还成错误了？周晓是我们的财富。”
“有周晓当然没错，有他是公司最大的幸福，但有他在的时候，公司还只能做成你们现在这样，我觉得实在是太失败了。”
“光说失败有什么用，你倒是拿出点有说服力的东西来啊。”
“说服力？这种东西用嘴是表现不出来的，让我在AZX做几天就可以了。”
“你说做就做，万一你是别公司派来的商业间谍怎么办？”
“好了好了你们也别吵了。”周晓也有些头疼，这李瑞看来是真的认真研究过公司的，他知道公司现在的困境，但这人的性格周晓有些担心，井上大叔是公司里地位仅次于自己的人，作为新人，年纪也不大，李瑞来了就跟井上大叔不对付的话，日后公司的工作怎么办。
“咦？不对，李瑞是聪明人，不然也不能做到现在这个程度，聪明人怎么可能这么直白的就跟公司的二号人物作对？”
这个念头在周晓的脑海中产生之后，很快就成为了一个新的答案。
“李瑞先生，井上大叔是我在出道前很穷时候就认识的，一直在帮助我的人，是我最信任的人，我知道有不少公司领导会喜欢玩儿分权，制衡那种事情，但我们公司不会有那种勾心斗角，你这哗众取宠的行为还是快不要做了。”周晓说道。
“哦？”听了周晓的话井上大叔一愣，然后很快反应了过来，他带着惊讶的神情看了看周晓跟李瑞，闭嘴不再说什么。
“哦？老板真是聪明，您没有这种想法就最好了，那么我的求职您是怎么看的？”
李瑞似乎并不惊讶，他很快换了个话题问道。其实他这种做法也还不错，就算现在被周晓看破了，说破了，反而会加强周晓跟井上二人的关系，这两个人不仅不会骂他，反而可能会感谢他。
“在你的简历里，你半年前就已经离职了这是为什么？”周晓问道。
“半年前我本来想求职美国的公司，但辞职后不久就发现了贵公司的潜力，这半年来一直都在观察AZX。”
“去美国？你想去哪个公司，也是做娱乐传媒的吗？”周晓问道。
“我想去的公司是Marvel，你知道吗？我觉得他们公司很有潜力。”李瑞说道。
“Marvel？好了我知道了，这样，今天我跟井上大叔把工作整理一下，明天来上班的时候交给你，我给你一个月时间，一个月内如果你能做出成绩来，不论是常务还是专务都没有问题。”周晓说道。
Marvel，中文名漫威，2002，03年的漫威投资两部电影虽然成功，但作为原作公司收益却不大，后来就开始自己做电影，十年后已经是世界知名的超级英雄公司，李瑞现在能看出漫威的潜力来也算是有眼光了，周晓不介意试试他的能力。
第二天一早，李瑞来到公司之后，井上大叔开始把工作移交给他。井上大叔并不讨厌李瑞，虽然之前二人说话的时候他似乎有不小的火气，但他本身还是很希望能把工作移交给一个更专业人士的，而且那天面试后，李瑞对井上的态度也还不错，从周晓的办公室出来之后，李瑞做的第一件事儿就是跟井上道歉。之前的针对很明显是李瑞想岔了，他本以为周晓会想找个人制衡手下井上，但现在既然周晓跟井上的关系其实很好，那么他也就不介意跟井上道歉并且跟其打好关系了。
接受井上大叔的工作之后，李瑞很快就进入了角色，不得不说他还是有两把刷子的，进入角色之后首先做的是了解AZX的签约艺人们，然后则是约谈AZX的员工。
在李瑞到来之前，AZX的艺人当中，宫崎葵又接了新片最近都没有在公司，因为《JURI》的关系，本还要一段时间，等拍摄了《NANA》之后才会晋升一线主演女演员的宫崎葵现在已经成了日本最当红的女生，而且她的年纪也才18岁不到，可以说正是一个女孩子最美好的年纪，漂亮可爱，有演技又有票房号召力，这样的女孩无疑是最为抢手的存在。
虽然没有见到宫崎葵的资料，但李瑞好好研究了一番她的工作之后给出的评价是：“维持现状最好”，他眼中公司对宫崎葵的使用是最合适的，公司在给她找工作的时候，不论接电影还是接广告都很慎重，既维持了她的形象，也让她能保证自己的曝光率。
虽然对宫崎葵的现状满意，但李瑞也很清楚的指出了宫崎葵现在的问题：“她能有现在的成绩，一方面是天赋，另一方面是周晓给了她很大的帮助，如果没有周晓，她就算能走出来也需要一段时间，并且恐怕很难成为现在这样的世界级女演员，所以接下来的工作重心是要尽量拜托周晓的影响，这并不是说要离开周晓，至少不能永远都等待周晓的工作。”
宫崎葵之外，AZX的另外两个女演员新垣结衣跟堀北真希的年龄还都不大，除了拍了两部周晓的电影之外，更多的时间被放在了培训上面，李瑞到公司之后，只用了半天时间就给二人接了两个电视剧中打酱油的角色，他的说法是，女演员这种工作，你不去拍戏，不去片场，光培训是没有用的，而且去就要去跟周晓，跟AZX投资没一点关系的片场，让其真正感受到没有任何照顾，残酷的娱乐圈才可以。
他说的其实一点没错，娱乐圈这地方其实是非常严酷的，所谓严酷，不仅严格，而且残酷，这种地方，靠着一两个人的庇护是不行的，傲慢懒惰也是不行的。
于是两个女孩这就辛苦了，之前周晓带着的时候，她们是公司着重培养的新人，所以即使在电视剧中打酱油只有很小的角色，也有经纪人甚至助理跟着，俩人的移动甚至还会专门找一辆保姆车，可以说是还没成为明星，就已经体验到了明星的待遇，而现在，俩人就没这个好待遇了，去片场？坐地铁跟新干线，助理？保姆车？啥都没有，一个经纪人照顾俩人，甚至有时候只能自己去片场。
由奢入俭难，俩女孩如果是从底层打拼上来的，或许并不会很介意这种待遇，但她们已经有过好待遇了，突然待遇变得这么糟糕让她们非常不爽，两个女孩都是有周晓手机的，于是只做了两天，俩女孩就忍不住给周晓打电话诉苦了。
“什么？！他真的是这么做的！？你放心，我一定会教训他的！但是公司的规定……你们要了解……”周晓一副无奈的样子。他一开始一副好像刚知道俩女孩最近遭遇的样子，但其实作为公司boss，他怎么可能完全不清楚俩女孩遇到的事情，他单纯只是在演戏而已，很简单，既然李瑞那里做了白脸，那么他当然就要做红脸了，同时这还能提升自己在两个女孩心中的地位，至于对两个女孩的待遇会不会改变？这不是废话嘛，周晓要是二话不说继续给两个女孩派助理派保姆车，这红脸白脸的还有必要唱下去吗？
安排好两个女演员的工作，李瑞又开始了对生物股长出道紧锣密鼓的筹备，本来按照周晓上辈子的历史，2003年这个时段，生物股长已经开始准备出道了，但因为周晓一直在忙自己的事情，生物股长的出道却一直都处于各种街头live的人气积累阶段，井上大叔也确实安排了一些工作给生物股长，可真正目标是出道的工作却一个都没有。
这样当然是不行的，李瑞也不知道在哪找的，很快就给生物股长找了个电视节目的出演，而且还是东京台这种大电视台的出演，一个还未出道的音乐组合可并不是什么有号召力的存在，周晓非常纳闷儿李瑞怎么能找到这种工作给他们呢。
但是有工作当然是好的，尤其还是这么好的工作，周晓估计，在电视上刷三个月的存在，她们三人应该就可以筹备出道了，而且跟上辈子三人的出道不同，这次他们的出道起点可高的很，到时候三人应该根本不需要去刷剧场了，以周晓现在跟各大电视台的关系，出道之后直接塞进各种音乐番组打歌完全没有问题，甚至刷个musicstation都有机会。
AZX的重要艺人还有一组，那就是已经开始筹备回国发展的女子十二乐坊。
因为是在日本签约出道，而想回国的话，国内的习惯是要在当地签约个代理公司，周晓并不喜欢这种运营方式，所以他干脆准备拿出钱来直接开个小经纪公司，这公司不会太大，也不随便对外签约艺人，主要就是运营女子十二乐坊。
当然，这个小公司的用处还有一条，那就是等他们几年后站住脚，逐渐熟�